1. Contexte

Impact Santé Afrique (ISA) est une association à but non lucratif africaine basée au Cameroun dont le principal objectif est de contribuer à l’amélioration de la santé des populations en mettant en place des programmes transformateurs et durables qui sauveront des vies et amélioreront la santé de nos communautés. (Pour plus d’informations, visitez www.impactsante.org et contactez-nous à l’adresse suivante : contact@impactsante.org). Impact Santé Afrique (ISA) coordonne la plateforme des Organisations de la Société Civile (OSC) pour l’élimination du paludisme (CS4ME). Impact Santé Afrique (ISA) coordonne la plateforme mondiale des organisations de la société civile pour l’élimination du paludisme (CS4ME). Elle met également en œuvre le projet « Gender Equality Fund » (GEF), qui met l’accent sur la collaboration avec les communautés pour concevoir, mettre en œuvre, défendre et promouvoir des approches de santé transformatrices, respectueuses de la dignité et sensibles aux en genre. Un objectif clé de ce projet est de renforcer les capacités techniques des adolescentes et jeunes femmes, dans toute leur diversité, des six pays de mise en œuvre : Eswatini, Lesotho, Mozambique, Nigéria, Ouganda et Zambie. Pour soutenir cet objectif, Impact Santé Afrique (ISA) vise à renforcer les capacités des organisations de la société civile et des acteurs communautaires travaillant avec et/ou pour les adolescentes et jeunes filles dans la réponse au paludisme afin de leur permettre de mieux accéder au financement, de mobiliser des ressources et de développer des plans stratégiques et organisationnelles solides. Dans ce cadre, Impact Santé Afrique (ISA) souhaite recruter un expert afin d’élaborer un guide adapté aux besoins spécifiques des adolescentes et jeunes femmes. Ce guide devra contenir les modules suivants :

• Montage de projets/demandes de subventions (grant writing)
• Mobilisation des ressources, cartographie et engagement des bailleurs de fonds, et stratégie de collecte de fonds
• Planification stratégique pour les organisations de la société civile.

Ces ressources seront utilisées lors d’une série de webinaires de renforcement des capacités destinés à développer les compétences des adolescentes et jeunes femmes et les organisations avec lesquelles elles travaillent afin qu’elles puissent s’engager de manière active et significative dans la lutte contre le paludisme.

2. Objectifs

L’objectif principal de cette mission de consultance est d’élaborer un guide constitué des modules de formation portant sur :

• Module de formation 1 – Montage de projets/demandes de subventions : un module de formation complet conçu pour doter les adolescentes et jeunes filles, les OSC et les acteurs communautaires des connaissances et des compétences pratiques nécessaires pour élaborer des projets compétitifs et des demandes de subventions pour des interventions liées au paludisme et à la santé.

• Module de formation 2 – Mobilisation des ressources, cartographie et engagement des bailleurs, et stratégie de collecte de fonds : Ce module de formation devra être conçu pour renforcer les capacités des adolescentes et jeunes femmes, des OSC et des acteurs communautaires à identifier les opportunités de financement, à cartographier et engager les bailleurs, et à développer des stratégies de collecte de fonds efficaces dans la réponse au paludisme et les interventions liées à la santé.

• Module de formation 3 – Planification stratégique : un module de formation conçu pour renforcer les capacités institutionnelles des OSC et des acteurs communautaires travaillant avec et/ou pour les adolescentes et jeunes filles impliquées dans la réponse au paludisme afin qu’ils puissent développer et mettre en œuvre des plans stratégiques efficaces pour leurs organisations respectives.

Plus spécifiquement, le consultant devra :

• Proposer une méthodologie pour l’élaboration du guide de formation
• Élaborer un guide constitué des trois modules de formation comme mentionné ci-dessus
• Réaliser une revue des guides en étroite consultation avec l’équipe d’ISA
• Valider le guide de formation
• Participer en tant que formateur/formatrice à une série de webinaires destinée aux acteurs et organisations de la société civile travaillant avec et/ou représentant les adolescentes et jeunes femmes
• Fournir un appui individuel post-formation aux organisations participantes pour les aider à développer leurs plans stratégiques (suite à la formation sur la planification stratégique).

3. Fonctions et responsabilités du consultant-formateur

Sous la supervision directe de la Directrice Exécutive d’Impact Santé Afrique et en étroite collaboration avec le Civil Society & Community Engagement Program Manager, le consultant devra réaliser les tâches suivantes :

• Participer aux réunions de travail avec l’équipe d’ISA
• Élaborer le guide avec les modules de formation correspondants sur le montage de projets/demandes de subventions, la mobilisation des ressources, la cartographie et l’engagement des bailleurs, la stratégie de collecte de fonds, et la planification stratégique pour les organisations de la société civile et les acteurs communautaires, incluant des outils, des modèles et des exercices pratiques
• Revoir et valider le guide avec l’équipe d’ISA et les parties prenantes concernées
• Former la cible visée sur la base des modules validés ;
• Fournir un appui individuel post-formation aux organisations participantes dans le développement de leurs plans stratégiques
• Rédiger et soumettre un rapport de fin de mission détaillé couvrant les activités réalisées, les résultats de formation et les recommandations.

4. Livrables et résultats attendus

Le tableau ci-dessous présente un résumé des livrables et des résultats attendus du/de la consultant(e).

5. Période de la mission d’expertise

Cette mission de consultance se déroulera du lundi 1er juin 2026 au vendredi 17 juillet 2026, couvrant les phases de préparation, de mise en œuvre, d’appui post-formation et de reporting pour les trois modules, ainsi que les webinaires de formation.

6. Profil du candidat

L’expertise souhaitée correspond au recrutement d’un consultant-formateur dont les qualifications et compétences sont les suivantes :

• Un Master dans un ou plusieurs domaines suivants : gestion de projet, santé publique/santé communautaire, développement organisationnel, sciences sociales, études de développement, ou spécialisation équivalente
• Une expérience avérée en planification stratégique, développement organisationnel, renforcement des capacités, grant writing, mobilisation des ressources et/ou collecte de fonds, de préférence dans le secteur de la société civile ou de la santé
• Une expérience démontrée dans l’élaboration de guides, toolkits et/ou supports de renforcement des capacités pour les organisations de la société civile
• Expérience en facilitation d’ateliers et en coordination de partenaires multi-acteurs dans le domaine de la santé, avec de solides qualités de leadership et la capacité de faciliter le consensus
• Une bonne compréhension des enjeux liés à la lutte contre le paludisme, des mécanismes d’engagement communautaire et des processus du Global Fund
• Excellentes compétences en communication orale et écrite en français et en anglais
• Compétences solides en rédaction, analyse et synthèse
• Familiarité avec les plateformes de visioconférence et de réunions en ligne

7. Dossier de candidature

• Un CV daté et signé, incluant trois références professionnelles ;
• Une note technique présentant la méthodologie proposée pour développer les trois guides et modules de formation, ainsi qu’un chronogramme des activités (3 pages maximum) ;
• Une offre financière (1 page maximum).

8. Évaluation des offres

L’évaluation des offres reçues se fera notamment sur la base des critères suivants :

• L’expérience du candidat dans la réalisation de missions similaires à celles décrites dans ces Termes de Référence
• La compréhension des attentes de la mission et de la méthodologie d’intervention proposée
• L’offre financière proposée

9. Soumission de l’offre

L’offre, incluant tous les documents mentionnés à la section 7, doit être envoyée à l’adresse suivante : jobsimpactsante@gmail.com

Objet du mail: Consultant to develop a guide on grant writing, resource mobilization, and strategic planning for AGYW CSOs in the fight against malaria: D154/DIV/2026

Date limite de soumission : vendredi 22 mai 2026 à 23h59 (GMT +1).

Les offres reçues après cette date ne seront pas prises en compte.